운영 Q&A

입소자가 줄어들어 인건비가 부족한 경우, 급여는 반드시 지급해야 하므로, 직원 수를 줄이는 것이 필요할 수 있습니다. 만약 직원 수를 줄이지 않고 급여가 덜 지급되는 상황이 지속된다면, 공단의 인건비 지출내역 신고에서 비율을 맞추지 못할 수 있습니다. 그러나 인건비 비율이 적은 것이 문제이지 많은 것은 문제가 되지 않기 때문에, 입소자를 빨리 늘리는 것이 중요합니다. 따라서, 직원 수와 급여 지급의 균형을 맞추는 것이 필요하며, 입소자를 늘리는 방향으로 노력해야 합니다.