운영 Q&A

급여 제공 결과 평가는 급여 제공 계획서를 작성하기 전에 진행됩니다. 이 과정에서는 먼저 급여 제공 결과 평가서를 작성해야 하며, 이를 통해 이전 급여 제공의 효과와 성과를 분석합니다. 이후 이 평가 결과를 바탕으로 새로운 급여 제공 계획서를 수립하게 됩니다. 따라서, 평가와 계획서 작성은 서로 연관된 중요한 절차입니다.