운영 Q&A

사무직 직원이 반차를 사용할 경우, 휴게시간을 포함하여 총 근무시간을 입력해야 합니다. 예를 들어, 반차를 4시간으로 나누어 사용할 경우, 일일 근무시간은 8시간으로 입력하고, 휴게시간도 포함하여 입력해야 합니다. 또한, 4시간 이상 8시간 미만의 근무 시에는 최소 30분 이상의 휴게시간을 부여해야 하며, 이를 준수하지 않으면 법적 문제가 발생할 수 있습니다. 따라서, 정확한 입력과 휴게시간 부여가 중요합니다.